Fim da idade mínima: aposentadoria por tempo de contribuição ganha nova regra em 2025

A aposentadoria por tempo de contribuição no Brasil passou por uma transformação significativa com a nova reforma previdenciária implementada pelo Instituto Nacional do Seguro Social (INSS) em 2025. A principal mudança é a eliminação da idade mínima para esse tipo de benefício, permitindo que trabalhadores com 35 anos de contribuição, no caso dos homens, e 30 anos, no caso das mulheres, possam se aposentar independentemente da idade. Essa alteração beneficia especialmente aqueles que começaram suas carreiras ainda jovens, como trabalhadores rurais e operários, oferecendo mais liberdade para decidir o momento de encerrar as atividades profissionais. O cálculo do benefício agora considera a média de todas as contribuições realizadas desde 1994, sem a aplicação do fator previdenciário, o que pode resultar em valores mais altos para os segurados. Além disso, a cada ano de trabalho além do tempo mínimo exigido, o benefício ganha um acréscimo de 2%, incentivando a permanência no mercado por mais tempo.

A flexibilização das regras reflete uma resposta às demandas de categorias que acumulam longos períodos de serviço formal. Profissionais que ingressaram cedo no mercado de trabalho, muitas vezes em funções desgastantes, agora têm a chance de planejar o futuro com base exclusivamente no tempo dedicado à contribuição. A medida também reforça a autonomia dos segurados, que podem optar por se aposentar assim que atingirem os requisitos ou continuar contribuindo para melhorar os rendimentos na aposentadoria.

Essa mudança marca uma reviravolta em relação às reformas anteriores, que buscavam equilibrar as contas da Previdência Social com exigências mais rígidas. Com a nova configuração, o Brasil volta a valorizar o tempo de serviço como critério central para o acesso ao benefício, reacendendo debates sobre os impactos econômicos e sociais dessa decisão.